Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Санкт-Петербурге Валерий Калугин представил депутатам городского парламента отчёт о своей деятельности в прошлом году. В своём выступлении он также дал оценку условиям функционирования бизнеса в Северной столице.
По словам бизнес-омбудсмена, Санкт-Петербург занимает второе место в РФ по ВВП. При этом, драйвером экономического роста в Северной столице выступает промышленность. В отчётный период индекс промышленного производства по сравнению с 2023 годом составил почти 111% при росте в целом по стране в 104%. Ключевой отраслью промышленности Санкт-Петербурга является обрабатывающее производство.
В ходе работы уполномоченного, визитов на предприятия и встреч с представителями бизнеса был выявлен ряд проблем, являющихся общими для производственных предприятий всех отраслей. Среди них – нехватка квалифицированных специалистов, дефицит производственных площадей, давление санкций и рост курса валют. Причём дефицит кадров стал основным препятствием для развития производственных предприятий в городе, по мнению самих предпринимателей. И главным фактором здесь является малый приток молодых специалистов на предприятия.
– Необходимо продолжать целевую межведомственную работу по преодолению дефицита кадров, обеспечивать необходимые условия для расширения импортозамещения, формировать более гибкую и эффективную систему финансовой поддержки промышленного сектора, чётко направленную на обеспечение технологического промышленного суверенитета. И, что важно, начать оказывать содействие в подготовке предприятий, выполняющих гособоронзаказ, к переходу на производство гражданской продукции, – отметил Валерий Калугин.
В 2024 году в аппарат Уполномоченного поступило 437 письменных и более 300 устных обращений предпринимателей и их общественных объединений в ходе личных приёмов. В сфере земельно-имущественных отношений и кадастровой оценки зафиксировано наибольшее количество обращений – 116. 79 обращений коснулись уголовно-правовой сферы, 29 – налоговой. В целях разрешения наиболее острых и системных вопросов уполномоченным проведён ряд совещаний и рабочих встреч с участием представителей исполнительных и надзорных органов, депутатов петербургского парламента и предпринимательского сообщества.
Депутаты поблагодарили уполномоченного за детальный и информативный доклад. Затем представители парламентских фракций получили возможность задать омбудсмену по одному вопросу. Так, депутат Павел Крупник поднял тему трудоустройства инвалидов.
– В Санкт-Петербурге проживают порядка 125 тысяч инвалидов трудоспособного возраста. Из них работают более 46 тысяч – это около 37%. Как в городе исполняется законодательство о квоте по трудоустройству инвалидов? Что, на ваш взгляд, может помочь бизнесу стать более социально ответственным? Считаете ли вы необходимым в качестве стимулирующей меры ввести дополнительные государственные преференции для организаций, которые принимают на работу инвалидов сверх установленной квотой нормы, а также тех, которые предоставляют дополнительный социальный пакет для таких сотрудников? Вы знаете, в какое время мы живём. Этот вопрос скоро будет очень актуален для всей России, – подчеркнул депутат.
– Без дополнительного стимулирования со стороны государства бизнес этот вопрос не решит. В Санкт-Петербурге в прошлом году увеличилась квота. Заквотировано 26 тысяч рабочих мест в 4 тысячах организаций. Из них занято около 80%. Думаю, должно быть отдельное регулирование для людей, вернувшихся с СВО, где они спасали нашу Родину. Они должны быть достойны не просто какой-то квоты, мы должны их принять, дать выбор, обучить за государственный счёт, заказать у предприятий необходимые рабочие места. Здесь нужна индивидуальная работа, – заявил бизнес-омбудсмен.
Павел Иткин задал вопрос, связанный с трудовой миграцией.
– Считаете ли вы, что необходимо создавать такую схему организации трудовой миграции, когда бизнес несёт ответственность за привлечённого работника на всех стадиях его пребывания на территории Российской Федерации от въезда до выезда? Думаю, это защитит и права предпринимателей, поскольку работники могут переходить от одного работодателя к другому, считаю, что это взаимовыгодная донастройка происходящих сейчас процессов, – отметил Павел Иткин.
– Президент издал указ о совершенствовании государственного регулирования в сфере миграции. Будет организована служба по этим вопросам. Но я полностью согласен, что отвечать за привлечённых из-за границы работников должен предприниматель. Именно он должен «встретить на границе» и сразу устроить на работу иностранного сотрудника. Это единственное правильное решение, – отметил Валерий Калугин.
