В Санкт-Петербурге и Москве перестали расти зарплаты. Причем это касается сотрудников частных компаний. Бюджетники в отличие от них прибавку получают. Об этом сообщает РБК со ссылкой на обзор портала HeadHunter.
За первую половину 2018 года средний доход в Москве и Подмосковье показал нулевую динамику. В Санкт-Петербурге и области он и вовсе сократился – на 2%. Данные взяты в сравнении с аналогичным периодом прошлого года.
Специалисты сообщили, что в первом полугодии зарплаты в частных компаниях не изменились. Это может быть связано с сезонностью или же стабилизацией экономики.
«Главное изменение связано с небольшим ростом зарплат в регионах при нулевой динамике в Москве и Санкт-Петербурге, что нетипично для рынка» , – полагает директор департамента аналитических бизнес-решений компании HeadHunter Наталья Данина.
Лидером по приросту зарплат стал Северо-Кавказский округ. Там зарплаты за первое полугодие увеличились на 13%. В число лидеров также вошли Центральный, Северо-Западный, Сибирский, Приволжский и Южный федеральные округа. В период с января по июнь 2017 года в Москве и области наблюдался рост зарплат – до 2%. В Санкт-Петербурге в прошлом году наблюдался даже больший рост – до 2,6%. В то время как регионы оправлялись от кризиса, обе столицы уже выходили на докризисные показатели. Поэтому теперь региональные показатели растут, а столичные перешли в стадию плато.
Реальные зарплаты россиян с начала этого года увеличились на 9%. Такие цифры связаны с ростом зарплат бюджетников, который прошел в соответствии с майскими указами президента России Владимира Путина. Минэкономразвития прогнозирует, что по итогам года рост будет, но чуть меньший – на 6,3% с поправкой на инфляцию.
Топ самых высокооплачиваемых отраслей, по данным сайте HeadHunter, составляют IT, электроника и недвижимость.